سیرت زیبا، مهمترین دارایی یک مدیر

افرادی که به قله های کامیابی پا می گذارند اما سیرت لازم را برای حفظ آن ندارند به سوی فاجعه سوق می یابند. پیروانی که در سیرت رهبران خود ضعف مشاهده کنند اعتماد خود را از دست می دهند و رویگردان می شوند. منظور از سیرت، خلق و خوی است.

از نظر روانشناسی خلق و خوی جنبه ای از شخصیت نسبتاً پایدار انسان از لحاظ اخلاق و اجتماعی است . سیرت مدیران را نمی توان از رفتار و کردارشان جدا ساخت. اگر قول و عمل مدیر ناهماهنگ باشد، دلیل آن را باید در سیرت نامطلوب او یافت. کارکنان وقتی ضعف و خطایی در سیرت مدیر خود مشاهده کنند، اعتماد کمتری به مدیر خواهند کرد.

مهمترین دارایی هر مدیر، سیرت زیبای او است سیرت نیکو حدی و میزانی است که نشان میدهد، فرد بر اساس ارزش های سطح بالا زندگی می کند. افراد دارای سیرت نیکو، دامنه وسیعی از فضیلت ها را پذیرفته اند و بر اساس آنها عمل می کنند. آنان علاقۀ بلند مدت به خود و دیگران دارند.

البته هر انسانی تمایل دارد که ظاهر آراسته ای از خود نمایش دهد؛ اما ظاهر و صورت، بدون پشتوانۀ سیرت زیبا نمی تواند در بلند مدت چندان زیبا جلوه کند. بنابراین لازم است افراد بکوشند به باطن سیرت خود توجه کنند. این مهم برای مدیران اهمیت بیشتری دارد چون اداره امور دیگران را در اختیار دارند.

این موضوع در آیه 128 سوره توبه مورد اشاره قرار گرفته است.

بخشی از تفسیر نور

خلاصه و نتیجه گیری